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同事一起去打打篮球,在对抗中,我转身防守时踢到同事脚,导致同事住院,这

上海-卢湾区 11-29 04:54  悬赏 0  发布者:ask251129Qi 回答:(6) 剩余时间: 1天9小时
同事一起去打打篮球,在对抗中,我转身防守时踢到同事脚,导致同事住院,这个责任如何划分。我打球穿的是皮鞋

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回复时间: 2025-11-29 07:58
了解到您在篮球运动中不慎导致同事受伤,并且关心责任划分的问题。这确实是一个在业余体育活动中容易遇到的困扰。由于您提到了是穿着皮鞋参与运动,这个细节在责任认定中会比较关键。
根据相关法律原则和司法实践,我为您梳理了以下分析框架,核心要点如下表所示:
评估因素对您(致害方)可能的影响对责任认定的含义​核心法律原则:自甘风险​​通常为有利因素​:篮球运动本身具有对抗性和风险,参与者应预见可能受伤。同事自愿参加,一般需自行承担固有风险。若能证明伤害源于正常对抗,您可能不承担责任。​关键行为判断:故意或重大过失​​核心审查点​:责任取决于您的行为是“一般过失”还是“重大过失”。转身防守踢到人,若属合理冲撞,可能仅为一般过失甚至无过失。​若认定无故意或重大过失​:您无需承担侵权赔偿责任。​若被认定有重大过失​:则需承担相应责任。​关键细节:穿着皮鞋打球​​显著不利因素​:此行为可能被视为未尽到合理注意义务,增加被认定存在过错(重大过失)的风险。法院可能认为您未遵守运动基本要求,主观上存在疏忽,应承担更大责任
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回复时间: 2025-11-29 08:32
三七或四六分责任
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回复时间: 2025-11-29 09:19
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回复时间: 2025-11-29 10:30
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回复时间: 2025-11-30 21:36
可以协商解决,达成协议的,
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回复时间: 2025-12-04 08:14
这种情况属于运动中的意外伤害。根据民法典规定,运动中发生的意外伤害一般适用自甘风险原则。但如果存在故意或重大过失,仍需承担责任。你穿皮鞋打球有一定危险性,可能被认定有过失。建议积极与同事沟通,协商赔偿事宜,包括医疗费等合理费用。同时,可以考虑通过调解或诉讼等方式解决纠纷。
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