厂里规定提前一个月讲离职，现在是七月二日我准备干到七月月底，跟主任讲离职的事

你提前近30天提离职是合法的。主任让你现在走，你可以自己决定。

1、想现在走。要求当场结清工资，签协议确认无争议。

2、想干到月底。这是你的权利，厂里不能强退，否则要赔钱。

3、辞职要书面提出，拍照留好证据。

固定证据，协商或仲裁机构

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先讲清楚法律关键点（你现在 7 月 2 日提，想干到 7 月底）
《劳动合同法》第 37 条：正式员工提前 30 天书面通知工厂，到期劳动关系自动解除，不用主任批准。
30 天是你的权利期：你通知后，7.2—7.31 这段时间劳动合同依然有效，你有权正常上班、拿满整月工资；
工厂不能单方面强制你立刻走人：只有你自愿同意提前走，才算协商解除；主任硬逼你现在离职，属于单方违法解除劳动合同；
两种选择：①拒绝，继续干到 7 月底；②同意提前走，但必须结清全部工资，可谈补偿。