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因公司经营困难,现公司要求我搬出独立办公室,并试图通过降薪让我主动提出
内蒙古-呼和浩特 07-09 04:56 悬赏 0 发布者:ask260709157 回答:(3) 剩余时间: 14天21小时
因公司经营困难,现公司要求我搬出独立办公室,并试图通过降薪让我主动提出离职,我不同意后,公司强行搬走了我办公室的物品。这种情况属于被迫离职吗?被迫离职可以随时离开吗?
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回复时间: 2026-07-09 04:59
1、属于被迫离职。公司降薪、搬走办公物品,属于未按约定提供劳动条件。
2、不要直接走。先发被迫解除通知,写明因降薪、不提供劳动条件离职。
3、保存降薪通知、搬东西视频、工资记录,申请劳动仲裁要经济补偿。
2、不要直接走。先发被迫解除通知,写明因降薪、不提供劳动条件离职。
3、保存降薪通知、搬东西视频、工资记录,申请劳动仲裁要经济补偿。
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回复时间: 2026-07-09 05:53
需要具体分析公司行为是否违法,建议不主动离职
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回复时间: 2026-07-09 07:23
与公司协商解决不成可以提起劳动仲裁
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