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公司在为我开具离职证明后，扣除了我上个月的绩效工资，理由是我未能完成工
贵州－毕节 07-31 00:40 悬赏 0 发布者:ask2607312uS 回答:(1) 剩余时间: 14天18小时
公司在为我开具离职证明后，扣除了我上个月的绩效工资，理由是我未能完成工作交接。我确实参加过工作交接会议，但没有书面形式的工作交接表及交接人签字。绩效考核的扣除在我离职时并未经我签字确认，我签字的绩效考核表中也没有扣分这一项，我是在离职后才得知自己被扣了绩效。人事在开具离职证明时，也没有人提醒我需要提供工作交接审核单之类的文件。我想问的是，公司这样做合法吗？
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回复时间： 2026-07-31 00:42
1、公司扣除绩效工资不合法。你参加了工作交接会议，但公司以无书面交接表为由扣款，且未让你签字确认扣分，也无证据证明交接未完成，程序违规。
2、建议收集证据：离职证明、参会记录、绩效考核表、工资单等，向杭州劳动监察投诉或申请劳动仲裁，要求公司补发扣发的绩效工资。
2、建议收集证据：离职证明、参会记录、绩效考核表、工资单等，向杭州劳动监察投诉或申请劳动仲裁，要求公司补发扣发的绩效工资。
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