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停工留薪期可不可以选择辞职
湖南-怀化 10-04 14:19 悬赏 0 发布者:ask2610041eu 回答:(6) 剩余时间: 9天11小时
停工留薪期可不可以选择辞职
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回复时间: 2026-10-04 14:21
1、可以辞职。提前三十日书面通知单位,试用期提前三日。
2、主动辞职可能影响工伤待遇,建议先做劳动能力鉴定,算清停工留薪工资和伤残补助再定。
3、单位不配合就申请劳动仲裁,保留病历、工资流水、解除通知。
2、主动辞职可能影响工伤待遇,建议先做劳动能力鉴定,算清停工留薪工资和伤残补助再定。
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回复时间: 2026-10-04 17:26
你有权提出辞职,但不建议主动提。若你自愿提出解除劳动关系,可依法申领一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,同时原本的停工留薪期工资单位仍需按标准足额结清,注意留存工伤相关凭证用于主张权益。
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回复时间: 2026-10-04 19:40
可以选择辞职
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回复时间: 2026-10-05 08:28
你有权提出辞职,但不建议主动提。停工留薪期内单位不能随意辞退你,你可正常享受原工资待遇、工伤医疗等相关权益。若你主动辞职,可能影响后续工伤待遇申领的完整权益,建议等停工留薪期满、工伤等级确定并核算完全部工伤待遇后,再协商解除劳动关系更稳妥。
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回复时间: 2026-10-08 14:54
可以的
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回复时间: 2026-10-04 14:46
可以选择辞职,但不太建议
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