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厂里老是处罚员工工资，写了好多次辞职报告，说是不签字就不让走，不然就算旷工
江苏－苏州 06-01 10:32 悬赏 0 发布者:158018 给我留言 回答:(5) 我老公在一家私人厂里上班，老板老是动不动就扣工资，上了三个月班，第一个月工资打八折，第二个月扣了400元，第三个月扣了300元，现在不想做了，写了好多辞职报告，老板不肯批，老板说如果不批就走了就算旷工，请问他这样做有权利这么留人吗，而且老是扣员工的工资，这厂里还不交三金，什么补贴都没有，加班还不算加班费，五一国假只放一天，听说其他员工辞职了还要在做一个月才可以拿到工资，不做一个月的话就第三个月才可以拿到工资，更可气的是这个老板老是拖欠员工工资，我老公前个月的工资到现在还没拿到
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回复时间： 2013-06-02 12:44
没交社保、没有支付加班费的话，可以随时以此种理由离职并要求经济补偿、讨要加班，但要有加班的证据
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回复时间： 2013-06-01 10:35
可以向劳动监察大队投诉
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回复时间： 2013-06-01 10:52
书面提出报告即可
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回复时间： 2013-06-01 10:53
劳动监察
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回复时间： 2013-06-01 15:41
可以到劳动部门投诉。
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