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五险一金
06-21 17:09 悬赏 0 发布者:爱妮88 给我留言 地区:北京-石景山区 回答:(5)
我们单位说上五险一金,为什么只扣二百多呢,说一金上的是了低档的,不用我们个人缴,有这回事吗?为什么别人家上三险就扣二百多,五险一金都扣四百多呢,这二种有什么区别吗?对于我们个人哪种的好些呢。说上的五险一金按1860算的,扣208对吗?谢谢了。
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回复时间:2013年06月21日 17时19分
自用工之日起,用人单位即有义务为劳动者缴纳保险。五险一金应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以下比例可供参考:
北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
住房公积金一般是个人企业是10%,有的企业是12%。如果单位不给上保那么您随时可以解除劳动合同,并要求单位补偿。欢迎来电免费咨询010-51296954或者面谈,将会根据详细情况给您最确切的解答。
北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
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你好,请咨询社保部门。
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