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试用期内因为公司未按承诺缴纳五险而随便克扣工资，自己解除劳动合同要支付违约金吗
山东 06-26 14:52 悬赏 0 发布者:985590…… 给我留言 回答:(2) 来到公司有两个月了，但公司的待遇及公司萧条生产环境和招聘人所诉不符，来时公司要求马上签三年的劳动合同，自己也签了之后第二月的工资就在只缴纳医疗保险52元的情况下在第一月的基础上扣除了二百，只发了一千四，工资待遇和公司招聘人所说不符，现在想辞职，我想咨询一下我需要交纳违约金吗，违约金缴纳的标准是什么，辞职以后
问题补充：
我的个人档案在公司,自己提出辞职以后公司是否有以违约为由扣留个人档案的权力,两个月前签定的合同没有给我,向公司索要却一直推托，他们这样做合理吗，我该如何维护自己的权益
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
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回复时间： 2013-06-26 14:55
可以要求公司承担违约赔偿的
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-06-26 14:53
不需要交违约金。
追问：
您好,我还想请问您一下,因为我的个人档案在公司,自己提出辞职后公司是否有以违约为由扣留个人档案的权力，两个月前签订的合同没有给我，向公司索要却一直推托，公司这样做合理吗，我该如何维护自己的合法权益
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