自收自支事业单位在2001年改制时不开职代会、查处侵占我的安置福利费

我是原成都市青羊区物资局(总公司)职工（现改制为成都卓尔实业有限公司），1983年参加工作，1987年发现患有癫痫病。1997年动员我在家待岗，并签了3年待岗合同，2000年合同满后单位以种种理由拒绝我回单位，直到2001年10月才通知我会单位开安置会，并下令两天必须办买断工龄手续，否则按自动离职处理。
　　青羊区物资局在2001年10月改制时未开职代会，暗箱操作，我在不透明的情况下被迫买断了工龄。在2008年经过艰难取证，查出成都市青羊区物资局局长张荣生在审计时隐瞒国有资产、才看到改制文件、才得知成都市青羊区物资局在改制时程序是非法的（从未开职代会）、并侵占我的安置福利费，从此开始上访。
　　2011年成都卓尔实业有限公司终于承认在2001年改制时每个职工应付而未付的福利费是2万元，并量化为他们个人出资的股本进入公司（卓尔公司在2002年注册资金是418万，现在是2个亿），经过这几年艰难上访，至今成都卓尔实业有限公司连本带利只赔付我7.5万元，仍然不要我会单位上班，请问我这种特殊情况该怎么办？