已解决问题

小问题，大智慧！

07-01 16:04 悬赏 15 发布者:小烦恼没什么…… 给我留言地区:广东－佛山回答:(2)

RT：有一件小事求各位律师大哥帮忙，最常见的劳动纠纷。
本人上月被公司随便找了个理由给无偿单方面解除劳动合同了，我2011年6月28进公司转正后签订了《劳动合同书》于2013年6月14被解雇的，请问我可以要求赔多少。
PS：我12个月平均工资3042.11元。

问题补充：

新手恳请谅解。
请把赔偿计算过程公布下，到时劳动局问我，我也不会垭口无言了。】
谢了~

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最佳答案

回复时间：2013年07月01日 21时12分

从你的时间段来看应该差几天才够两年，因此，公司违法解除劳动关系的，可要求4个月本人工资的经济赔偿金。

其它答案

回复时间： 2013-07-01 16:07

5个月的工资、

追问：

求计算过程！~~~~~

回答：

违法解雇双倍赔偿。干满一年赔偿两个月的工资，不满半年的按照半个月工资计算。劳动合同法第八十七条和第四十六条！

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