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公司买卖员工赔偿问题
广东-深圳 07-23 23:01 悬赏 10 发布者:玉琳琅tao…… 给我留言 回答:(3) 您好,咨询:
我们公司老板把我们公司卖了,一部分被裁一部分留用,我是属于留用但是不想留下的,当时公司又说要么留下要么拿赔偿金走人,我选择后者,告诉公司我的态度后,公司有个产品线说要做善后,让我帮忙在做一个月,多给一个月工资,我本着负责的态度答应了,一个月过去了,产品线收尾工作没有做完(是产品线经理的问题),但是我已经找到新的公司毕竟我要养家糊口,请问此时离开是否应该正常给赔偿?因为一个月前走的人员,都有赔偿。我很道义的帮忙了一个月,现在老板要赖账,盼复!
我们公司老板把我们公司卖了,一部分被裁一部分留用,我是属于留用但是不想留下的,当时公司又说要么留下要么拿赔偿金走人,我选择后者,告诉公司我的态度后,公司有个产品线说要做善后,让我帮忙在做一个月,多给一个月工资,我本着负责的态度答应了,一个月过去了,产品线收尾工作没有做完(是产品线经理的问题),但是我已经找到新的公司毕竟我要养家糊口,请问此时离开是否应该正常给赔偿?因为一个月前走的人员,都有赔偿。我很道义的帮忙了一个月,现在老板要赖账,盼复!
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- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2013-07-23 23:05
现在老板不让你走人了吧?如果公司没有其他违法行为的话,你辞职是没有经济补偿金的。
追问:
我是行政岗位,收尾工作是销售助理的工作,请问算违法吗?
回答:
看合同约定,如果增加工作量不增加工资的话可以拒绝。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-07-23 23:05
如果因为单位合并、分立、倒闭等原因,和劳动者解除劳动合同,你应该得到赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-07-24 17:10
如果您成立的是有限责任公司,则可以转让股权,由51收购;或者您可以对外转让,但要征得51的同意,不同意的话他应当购买,不同意又不购买视为同意对外转让,具体情况可打电话咨询或面谈。
我的补充: 2013-07-24 17:15
不好意思,打错了,对于您的问题,能够得到赔偿金,如果公司拒绝给付,可以申请劳动仲裁。
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