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劳动合同法 员工离职

江苏-苏州 08-18 16:39  悬赏 0  发布者:liyuan…… 给我留言  回答:(2)
劳动合同法上规定,员工正常离职需提前30日通知公司。现在我们公司的员工,一般提出辞职第二天就不来了,都不理我们,怎么办?还有,就算部分员工提前30日通知公司,但在最后30日内未能认真工作,导致公司很大损失的话,怎么办?
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全部答案
回复时间: 2010-08-18 16:43
如果是故意所致,可以要求赔偿。
回复时间: 2010-08-19 10:56
如造成损失的,要求员工予以赔偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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