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关于“以完成一定工作期限的合同”的问题咨询

上海 08-09 09:21  悬赏 25  发布者:vivian…… 给我留言  回答:(5)
你好,我想问一下,我与公司签订了一份“已完成一定工作为期限的合同”现在公司以《劳动合同书》第二十七条中的第一第二点:“合同期满的和当事人约定的劳动合同终止条件出现的”提前30天通知我不再续约,请问我是否能得到赔偿金?
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全部答案
回复时间: 2013-08-09 09:21
按时间长短
追问:

您好~我还想问一下,我在这个公司从08年做到现在,今年4月份出现了一些问题后与公司又重新签订了这个“以完成一定工作为期限的合同”到8月15号。当时与公司协商做到8月15号。这样的话也是可以要求经济补偿的吗?如果可以要求而公司不接受的话,是不是可以申请劳动仲裁?

回复时间: 2013-08-09 09:24
你好,按时间长短。
追问:

您好~我还想问一下,我在这个公司从08年做到现在,今年4月份出现了一些问题后与公司又重新签订了这个“以完成一定工作为期限的合同”到8月15号。当时与公司协商做到8月15号。这样的话也是可以要求经济补偿的吗?如果可以要求而公司不接受的话,是不是可以申请劳动仲裁?

回复时间: 2013-08-09 09:33
可以得到的
回复时间: 2013-08-09 09:40
你好,是可以获得经济补偿金的,
追问:

您好~我还想问一下,我在这个公司从08年做到现在,今年4月份出现了一些问题后与公司又重新签订了这个“以完成一定工作为期限的合同”到8月15号。当时与公司协商做到8月15号。这样的话也是可以要求经济补偿的吗?如果可以要求而公司不接受的话,是不是可以申请劳动仲裁?

回复时间: 2013-08-09 13:36
可以得到救济补偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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