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已解决问题

没签劳动合同,公司是不是就一定得赔钱?

 01-22 14:28  悬赏 10  发布者:lz0205 给我留言 地区:- 回答:(1)
我在深圳-福田一家快餐厅做服务员已经有3个多月了,公司从来没给我签过劳动合同和买社保之类的东西,.我现在不想在那里做了. 
我现在想找劳动部门投诉公司. 
 
 
听说用人单位不给员工签劳动合同的要赔员工3倍的工资. 
你们说应该怎么办呢??? 
如果真的要赔我,如果是这样的话,我们餐厅50多个员工都得赔钱吗? 
那老板不就得当场气死掉·!
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最佳答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师
  • 电话:18604091120
  • 1195204积分
回复时间:2009年01月22日 14时31分
应当支付2个月的双倍工资,补交保险,给予赔偿,可以仲裁解决。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢!
评论者:魏述弟律师
时间:2009-01-28 14:59
可主张双倍工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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