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企业改制国企改民营，还有同工同酬的问题
天津－西青区 08-30 19:58 悬赏 0 发布者:zmisbo…… 给我留言 回答:(2) 我在一家国营企业上班，现在要合资，企业改制民营，员工有没有经济补偿，怎么个补偿方式，还有我在这个单位上了两年了，基本工资1500，但是都是同在一个生产线上的同事他们的基本工资是1600，只有我们少数的人是1500的，找个单位领导，他们说AB岗，但闻他们什么叫AB岗他们也说不上来。还有好些1600工资的人格外还有保留工资900元，加到一起就是2500，他们和我们1500的都一样，都是在生产线上的操作工，请问这算是违反同工同酬吗？？ 如果我们去告单位，可以要回补偿吗？？ 请好心律师帮帮忙
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-08-31 15:48
原单位注销的，可要求经济补偿金。没有注销只是股东变更的，与员工无关，合同继续履行没有补偿或赔偿
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-01 08:29
你好，违反同工同酬原则，可以申请劳动仲裁
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