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交通事故

黑龙江－牡丹江 09-14 10:52 悬赏 20 发布者:187453…… 给我留言回答:(5)

在做雇主家农用车去干活的路上，老板开车过快，在急拐弯处没有踩刹车，被顾干活的人也在吃东西，且车上一点防护措施都没有，导致被顾干活的人甩了下来，这种情况责任应该怎么划分呢?

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[北京-朝阳区]
110网律师
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回复时间： 2013-09-14 10:55

你好雇主是有一定的责任

[天津-宝坻区]
金雅东律师
26548积分

回复时间： 2013-09-14 10:55

你好，按交通事故处理肯定是老板全责，但是如果交警认定坐车人对自己的受伤经济损失也要负责任的话，那么坐车人对自己的经济损失也要负一定的部分。

我的补充： 2013-09-14 10:59

当然按照雇员受害处理的话责任要由老板承担。根据相关法律规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
　　雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
　　属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。