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劳动合同纠纷

福建-厦门 10-08 17:08  悬赏 0  发布者:WAJR12…… 给我留言  回答:(5)
保密合同中规定: 双方协定竞业限止期的,解除或终止劳动合同后,在竞业限止期内乙方不得生产同类货经营同类具有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务, 保密期限是合同解除后两年时间内
但是没有经济补偿,我签了这个合同要辞职了,还可以从事同一行吗?从事同一行算违法吗
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全部答案
回复时间: 2013-10-08 17:18
根据劳动合同法的规定,没有给付经济补偿的竞业禁止条款是无效的,你可以不受限制选择同种类工作
回复时间: 2013-10-08 17:57
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定的,人民法院应予支持
回复时间: 2013-10-08 22:53
没有给付经济补偿的竞业禁止条款是无效的,你可以不受限制选择同种类工作
回复时间: 2013-10-09 08:58
未支付经济补偿的,协议无效。
回复时间: 2013-10-09 09:17
根据劳动合同法的规定,没有给付经济补偿的竞业禁止条款是无效的,你可以不受限制选择同种类工作
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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