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转正但未签书面合同,公司要解除的话是不是需要赔偿我呢?

 02-03 11:37  悬赏 0  发布者:jennfi…… 给我留言 地区:上海-普陀区 回答:(2)
我是8月进入公司的,9月开始转正拿转正工资,由于公司是在北方,这边只是办事处,现在公司要求取消办事处助理的职务,但是我转正后一直都没有和公司签书面的合同,这样的话公司还需要赔偿我吗?
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最佳答案
  • [河北-承德]
  • 孙新律师
  • 电话:13180101358
  • 8388607积分
回复时间:2009年02月03日 11时49分
需要,你可以请求支付双倍的工资及解除劳动合同的补偿。
提问者对最佳答案的评价:
但是我手上并没有合同在手,他们会不会不给啊,还有或者他们想办法让我在工作一个月就算是自己提出来的,那不是就不能陪了啊,
其它答案
回复时间: 2009-02-03 11:51
如果合同没有到期,你可以要求继续履行合同,也可以要求公司支付赔偿金。
评论者:jennfierbk 给我留言
时间:2009-02-03 11:55
符合我的想法,但是还是有些顾虑,谢谢您!
评论者:张慕明律师
时间:2009-02-04 11:51
公司应当支付双倍的工资给你.
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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