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合同到期,公司不和我续签,我怎么维权?
11-17 20:23 悬赏 0 发布者:liweih…… 给我留言 地区:江苏-苏州 回答:(4)
我2008年1月1日至今签过两次3年的的固定期合同,到2013/12/31日到期,公司不续签无固定期合同,如何计算赔偿金,谢谢,感激
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回复时间:2013年11月17日 20时25分
从08年开始计算至2013年12月31日,一共六个月的经济补偿金
追问:
第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
以上理解因该赔偿12个月,对吗
回答:
他们是不跟你续签还是不跟你签无固定期限?
追问:
不签无固定期限
回答:
那你要固定对方不同意和你签无固定期限劳动合同的证据,不然你的仲裁请求很难得到支持
追问:
目前公司补偿6个月补偿金,再返聘,但我觉得不合法,应该需多补偿一些
回答:
公司先和你终止劳动合同,然后再重新订立一份新合同。他们在钻法律的空子
追问:
是的,法律太多空子了,
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回复时间: 2013-11-17 20:36
你好:那就解除合同了
追问:
你好。那如何赔偿呢
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回复时间: 2013-11-17 20:44
支付正常的经济补偿金.
追问:
正常的经济补偿金是怎么计算
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回复时间: 2013-11-17 20:44
第一你可以要求签订无固定期限劳动合同,第二你可以要求单位支付补偿金,每工作一年有一个月工资的补偿金。
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