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公司员工被别一个公作公司员工打伤，该怎么处理
广东－广州 12-02 15:30 悬赏 0 发布者:luorog…… 给我留言 回答:(9) 1。环卫车队与环卫清洁工两个发生口角，倒致打架，口角上争吵是A，然后B先动手打A，但B体力上比A都要强，所以A被送到医院咯。。现在角骨拆，还在医院住，现在要求培尝，公司虽出面管理，可是态度不正，现在人都在医院两三天呢，只送了一千块钱压金在医院，现在都没有当事情进行解决这事情有，可是又担误两三天报警解决这事情，环卫车队与环卫清洁工是两个公司所管，但一起办事情，他们是在工作中发生的口角，这事情该怎么处理呢
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- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2013-12-02 15:32
可能构成故意伤害。
- [湖南-长沙]
- 李芬团队律师
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回复时间： 2013-12-02 15:33
你好，协商不成可向法院起诉解决。
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回复时间： 2013-12-02 15:42
公司协调让其二者协商和解，协调不成。
由公司及时报警，由公安机关处理。
由公司及时报警，由公安机关处理。
- [青海-西宁]
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回复时间： 2013-12-02 15:54
您好，协商不成可以诉讼维权。
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- 杨艳国律师
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回复时间： 2013-12-02 16:19
还是报警由警察出面解决吧
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回复时间： 2013-12-02 16:43
可以报警及起诉索赔
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- 刘祖虎律师
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回复时间： 2013-12-02 17:19
协商不成可向法院起诉解决
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回复时间： 2013-12-02 20:38
您好，可能会故意伤害，协商不成可以起诉
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- 110网律师
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回复时间： 2013-12-02 21:46
你好，协商不成可以诉讼维权。
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