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劳动纠纷
12-18 15:48 悬赏 0 发布者:MaoXia…… 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(3)
请问:在试用期内,没签劳动合同,辞职需要多久?
如果做满一个月后,还是没签劳动合同,辞职又需要多久?
在求助这个问题后,我拨打过劳动局电话,问在试用期内,未签订劳动合同,辞职需要多久,劳动局给的答复却是:在试用期内,未签订劳动合同,辞职需要一个月。是这样的吗?
如果做满一个月后,还是没签劳动合同,辞职又需要多久?
在求助这个问题后,我拨打过劳动局电话,问在试用期内,未签订劳动合同,辞职需要多久,劳动局给的答复却是:在试用期内,未签订劳动合同,辞职需要一个月。是这样的吗?
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最佳答案
- [海南-海口]
- 吴君瑜律师
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回复时间:2013年12月18日 16时36分
试用期内提前三天通知用人单位可以离职。
追问:
我打过劳动局电话,说过这事,劳动局的人说:在试用期内,没签合同,辞职需要一个月,这个是真的吗?
回答:
试用期内提前三天可以离职。
追问:
没签劳动合同,试用期内也是提前3天?为什么劳动局给的答复:确是试用期内,没签劳动合同,辞职需要一个月。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢解答。
其它答案
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分

回复时间: 2013-12-18 16:19
提前三天就可以了啊。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2013-12-18 16:38
提前3天辞职就行了
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