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工资纠纷
02-05 15:22 悬赏 0 发布者:wangbe…… 给我留言 地区:山东－枣庄 回答:(3)
您好!我想问一下。我是一个包工头，每次写工资单我都会写上工人的名，列举他的借支和工资，最后我会写上“下余多少钱”，但是每一季度我的工资是全清的，也就是工资单最后是下余多少钱。多少年了，都是这样，工人也就默认这是最后的清单。但是，我想问的是，要是有人非得拿这个说就没开清，事实是，已经全清，只是习惯这样。工资单没有我的署名，也没有工作地点，当然，也没有劳动合同。发生这种事，怎么处理呢？ 谢谢
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最佳答案
- [山东-枣庄]
- 黄志律师
- 电话：15763255066
- 16150积分
回复时间：2014年02月07日 10时41分
正常的不会有事，确实付款了，要提供相应的证明。
追问：
找其他工人证明可以吗？也就是一直默认是这样。现有一个工人就纠缠于春季工资，下余900多，确实付了。夏天也是下余400多，他说夏天清了，春季没清。这种人的行为怎么对付呢？
回答：
有证人可以，欠其工资要由他承担举证责任。
其它答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2014-02-05 15:37
你好，可以向当地劳动监察部门投诉，必要时可以申请劳动仲裁，依法维权。。。。
- [山东-济南]
- 常相坤律师 VIP
- 电话：18766118539
- 194386积分
回复时间： 2014-02-05 18:10
你好，趁还没有发生，先改掉这个习惯；建议找当地律师帮助你设计一份工资单。
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