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解除合同补偿金
上海 10-09 08:52 悬赏 20 发布者:jia816…… 给我留言 回答:(4) 2007年9月签合同期限为1年 2008年9月签合同期限为2年合同在10月底到期
公司不与我续约 能有多少补偿金
另外由于职位关系有保密津贴
那补偿金中是否该算入保密津贴
公司不与我续约 能有多少补偿金
另外由于职位关系有保密津贴
那补偿金中是否该算入保密津贴
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-10-09 09:21
从2008年1月开始计算经济补偿金，包括每月的保密津贴在内。
- [上海-徐汇区]
- 任济舟律师
- 8012积分
回复时间： 2010-10-09 09:39
1、补偿金按照每年一个月工资计算。
2、不算入保密津贴。
如有需要可委托律师维权。
2、不算入保密津贴。
如有需要可委托律师维权。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2010-10-09 09:42
1、应支付你三个月工资补偿金；
2、已发放的保密津贴属于工资性收入，应算入。
2、已发放的保密津贴属于工资性收入，应算入。
- [上海-静安区]
- 姚艳艳律师
- 60838积分
回复时间： 2010-10-09 17:11
一、按照你实际在公司的工作时间计算补偿金，3年应该是3个月工资，超过三年应该是三个半月工资。
二、保密津贴应该计算入内
二、保密津贴应该计算入内
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