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劳动纠纷委托律师

湖北－武汉 02-18 14:02 悬赏 0 发布者:yameil…… 给我留言回答:(3)

北京公司，在武汉设置的办事处，有正规劳动合同，签订的合同是北京的，工作地点在武汉。公司未给与缴纳社保，进公司的时候是公司要求员工缴纳社保，公司报销。由于我是外地户口，没有去管这个事情。现在以公司未缴纳社保为由申请劳动仲裁，是否可行，已公司为缴纳社保申请补偿金是否可行？希望委托律师办理此事，有意向的可联系曾先生，电话：15827266063。请说明是110法律网看到的。

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[河北-承德]
孙新律师
8388607积分

回复时间： 2014-02-18 14:20

可以申请劳动仲裁。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-02-19 14:11

你好，可以以未依法缴纳社保为由要求支付经济补偿金，还可以要求补缴社保等等，尽快收集证据申请劳动仲裁

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-02-20 21:38

你好，协商不成，申请仲裁。
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资，法院可支持2年的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金,满一年赔一个月工资。
第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
如何处理和操作，建议到律所由律师为你免费提供法律帮助。带上现有的材料。
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