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怎么能有自己的利益
浙江-温州 03-01 14:38 悬赏 0 发布者:林慧敏052…… 给我留言 回答:(1) 我在公司上班半年当时说要签合同但当我真正去的时候没有跟我签合同 当时说好要押金2000要在那里干满1年退还押金 正当过年放假那是说好了会通知我去上班的我也就相信了到了正月十五还没上班我就打电话去问了老板他说还不能确定只得让我等他通知 现在又等了半个月还没让我去上班家里人很慌张让我电话咨询一下还是没有正面回答我的问题让我很困扰 知道今天发短信过来说让我结工资文员另有安排这样说合法吗? 还说我的态度不还才不要我 你说你不要我早点说啊现在说我态度不好 后来又说要去外地发展才不要我的 这不是很矛盾 我要求公司方赔偿我的损失这样合理吗?
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回复时间: 2014-03-01 18:33
公司违法解除劳动合同,可以要求赔偿金;不签劳动合同,可以要求双倍的工资。
追问:
还未成年可以吗
回答:
一般16周岁以上不算童工。
使用不满16周岁的童工,用人单位违法,可以到劳动部门投诉。
追问:
谢谢你的回答
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