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合同纠纷
03-12 10:58 悬赏 0 发布者:q44688…… 给我留言 地区:河北-廊坊 回答:(3)
我在一家集团公司上班,我从事一个职位,领导要给我调岗其实就是降职,另外公司有个规章制度,辞职要提前一个月写申请,当时我不接受调岗就辞职了,结果公司以这个为理由扣我的工资,请问合理吗?有什么解决途径。
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最佳答案
- [河北-石家庄]
- 梁会朝律师
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回复时间:2014年03月12日 11时05分
据你所述,由于单位私自调岗造成你的离职,属于单位存在过错,所以应当支付你工资、经济补偿金及承担违约责任。
提问者对最佳答案的评价:
怎么申请?是不是要诉讼费用?是去劳动局还是法院?
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回复时间: 2014-03-12 11:04
申请仲裁
追问:
怎么申请?是不是要诉讼费用?是去劳动局还是法院?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-03-12 11:06
不合理,可以申请劳动仲裁。
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