该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
员工因绩效事情与主管吵吵起来，主管把员工打了，药费和工作没有上班算什么假啊
黑龙江 10-17 13:42 悬赏 0 发布者:ZFM 给我留言 回答:(2) 请问这种情况下药费，主管还要求员工必须请病假或事假，要不然算矿工，这合理吗
问题补充：
吵吵时，双方都有动手，但员工并没有打到管理人员，管理人员却把员工打进医院
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话：4006777998
- 966750积分
回复时间： 2010-10-17 13:45
应由实际的侵权人承担赔偿责任
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4559377积分
回复时间： 2010-10-17 15:11
不合理。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 我上班整一个月没有签劳动合同，工作时间受伤了，需要修养两个月，是 6个回答
5 - 我公司临时员工在工作中被邻厂的围墙弄断了腿，请问我司要负什么责 2个回答0
- 分配工作十年农业局以没有财政编制为由不让上班，我该怎么办？ 1个回答0
- 我在广发银行欠了五千块钱，已经有2个多月没有还了，请问一下银行会 1个回答0
- 请问单位能否强制员工长期双休日和国定假日不做本职工作而去做其他部 0个回答10
5 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李保忠)(2022-03-20)·您好，赵律师，我是济宁汶上的，今年1月份借给了朋友2000块钱
- (孟凡兵)(2022-03-19)·冒用已经死亡的人身份姓名生活犯了什么罪
- (王远洋)(2022-03-19)·我是一名在上初一的女生 就在昨天晚上有很多个人说要在我周日的
- (蒙彦军)(2022-03-18)·我在一个百秋的App被刷单提高知名度的骗了3万，后续还要交3
