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公司拖欠了我3个多月的工资就是不给怎么办
天津－南开区 03-21 22:49 悬赏 0 发布者:182022…… 给我留言 回答:(6) 2013年9月1日与用人单位签订的劳动合同，2014年3月15日辞职，期间用人单位拖欠我3个半月的工资（包括12月，1月，2月，3月），共计10500元。我想起诉他，可是我手里没有合同能行吗？我现在已经不再这个单位上班了，能索要我当时签的合同吗？而且去年签合同时，单位承诺过会给我上五险，结果也没上，最后还是我今年3月份自己去上的共计4944元，我拿着上保险的凭证找单位报销，他还不想给我报3月份的，我想问是不是3月份也得报一整月的？还有2013年10月23日我在工作时不小心摔了一台水准仪，后来修理好了修理费共7700元，单位让我全部负担，我觉得不合理，我想问一下，需要我全部负担吗？我去年10月份在工作中，由于工作环境导致过敏，看过两次医生，当时单位没给我上医保，所以是自费，共计5000余元，这笔钱是不是单位得赔偿我？
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- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间： 2014-03-22 08:50
可以申请劳动仲裁
- [天津-南开区]
- 韩士队律师
- 383849积分
回复时间： 2014-03-22 10:06
您好，您可以向劳动行政部门举报。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-22 10:18
申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-22 15:03
劳动仲裁解决
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-03-22 16:12
劳动监察投诉。
- [天津-西青区]
- 王德民律师
- 28134积分
回复时间： 2014-03-25 16:08
单位拖欠劳动报酬的，可以主张赔偿金，没有缴纳保险，致使员工不能享受医保的，可以主张赔偿这部分损失，建议您申请仲裁维权。至于工作期间的损毁物品，单位需要举证。建议您委托律师代理案件，您的情况有些复杂。
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