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合同没到期,公司不发工资,我该怎么办
02-25 11:07 悬赏 20 发布者:钱江涌潮 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(4)
我是98年12月到公司上班的,上班后就到工地做钢结构安装,原来公司每月有200元左右的福利,到工地时有补贴,雨天、误工有补贴,但没有基本工资,工资由队长及项目经理考核、评分按每个工程发放,队长有提成,基本上是全年出勤300天左右。从08年7月起,公司改革,工程全部承包出去,我们这批人基本失业,公司不给安排工作,没有福利、补贴、基本工资,因合同到09年3月份才到期,公司还在缴纳养老保险,就09年春节时工资卡里存了500元好像是过节费。请问(1)象我们这样的情况,公司是否应该给基本工资?(2)10的工龄,公司是否能赔偿?(3)另公司出资培训考试的一些证件,我有二级建造师证(公司奖励1万元)、施工员证、吊装指挥证等,是否可以拿出来?
另前几天,据听说公司往老家寄一封信,让我们2月28日前到公司报到,重新安排工作,但我在外地,没有收到信件,也不清楚详细内容。
请问(4)若重新给我们安排工作,我们不服从安排,结果会是?
(5)若重新给我们安排工作,我们服从安排,以前的工资(08.7至今)应该补发吗?
谢谢!请高人明示! czy8896@126.com
另前几天,据听说公司往老家寄一封信,让我们2月28日前到公司报到,重新安排工作,但我在外地,没有收到信件,也不清楚详细内容。
请问(4)若重新给我们安排工作,我们不服从安排,结果会是?
(5)若重新给我们安排工作,我们服从安排,以前的工资(08.7至今)应该补发吗?
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- [浙江-金华]
- 倪振杨律师
- 电话:13957965616,13566782836
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回复时间:2009年02月25日 11时49分
(1)象我们这样的情况,公司是否应该给基本工资?——应当!
(2)10的工龄,公司是否能赔偿?——只有在离职时才有!
(3)另公司出资培训考试的一些证件,我有二级建造师证(公司奖励1万元)、施工员证、吊装指挥证等,是否可以拿出来? ——可以!公司不能扣押!
另前几天,据听说公司往老家寄一封信,让我们2月28日前到公司报到,重新安排工作,但我在外地,没有收到信件,也不清楚详细内容。
请问(4)若重新给我们安排工作,我们不服从安排,结果会是? ——可以解除劳动合同!
(5)若重新给我们安排工作,我们服从安排,以前的工资(08.7至今)应该补发吗? ——申请仲裁维权!
————供参考。满意请采纳!
(2)10的工龄,公司是否能赔偿?——只有在离职时才有!
(3)另公司出资培训考试的一些证件,我有二级建造师证(公司奖励1万元)、施工员证、吊装指挥证等,是否可以拿出来? ——可以!公司不能扣押!
另前几天,据听说公司往老家寄一封信,让我们2月28日前到公司报到,重新安排工作,但我在外地,没有收到信件,也不清楚详细内容。
请问(4)若重新给我们安排工作,我们不服从安排,结果会是? ——可以解除劳动合同!
(5)若重新给我们安排工作,我们服从安排,以前的工资(08.7至今)应该补发吗? ——申请仲裁维权!
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谢谢
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回复时间: 2009-02-25 11:37
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- 电话:13889624986
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回复时间: 2009-02-25 11:52
1、应当发。
2、应当。
3、可以。
4、解除合同。
5、应当。
2、应当。
3、可以。
4、解除合同。
5、应当。
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- 110网律师
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回复时间: 2009-02-25 15:40
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