这起合同纠纷如何定义

律师您好！我于2006年起在一家公司做设计师六年，期间三次参与专利设计，在2010年我结婚前，老板给了11万，说只要我工作十年（到2016年），这笔钱不用还。后来因老板常期不买社保、不签劳动合同、不涨工资，无奈之下，我于2012年四月提出离职，并约老板商谈离职事宜，可老板避而不见。2012年六月我开始另一份工作后，老板给我发了封催款函，说要我还钱。2014年将我以借款合同纠纷案告上法庭。请问这应该是按劳动合同纠纷、是附条件赠与纠纷还是附义务赠与纠纷算对我会更有利呢？我是否一定要偿还全部11万呢？我能以工作了六年为由，只还四年的钱吗？？是否一定要与对方调解成功后才能只还四年的钱呢？申请劳动仲裁也已经过了时效。我现在的只有证据证明对方是和我约定工作十年不用还钱，对方的证据就是我的借支单（我写的是：借支款***元）。如果对方一定要求还全款，我该如何才能只还四年的钱呢？？希望得到律师的答复！！！谢谢！！！