民事纠纷，工地管理人员打煮饭女性

我妈妈在巴中通江工地上煮饭，4/7中午与管理人员发生纠纷，管理人员用装了水的大盆子从后面称我妈妈不注意的时候扣在头上，我妈妈当时有给他泼水，因我妈妈当时没事，随后又做了中饭和午饭，下午发现头昏疼自己去买药吃（事发当时工地负责人不在现场，知道后也没处理，当事人当时也没带我妈妈去看病，且没通知家人，直到4/8早上8点左右妈妈才给我们讲），晚上9点多睡觉全身抽搐，四肢发麻，在房间痛苦呻吟后被隔壁人听到后，随后当事人随同工友一起将我妈妈送往通江县医院挂急诊，差点休克，第二天下午（4/8）我舅舅姨夫赶到通江医院后发现妈妈病情严重立即要求转院，4/8 19:00左右送往巴中市人民医院，中途因为病情严重半路120救护车来接的，现在人在住院（医药费由他们出），病情是拍CT没问题，但是人头任然很昏痛，切呕吐厉害，不能吃东西（前期有胃病，但不严重），现在每天输水吃不下 东西，严重刺激肠胃，我们全家都请假陪护，我们没有报案（因为他们说会全力配合治疗，但是现在发现他们事后处理想逃脱责任，觉得事情不严重），请问律师我们事后处理应维护自己的哪些合法权益，因为没报案会不会对事情造成什么影响？我们应该怎么做？寻求解决方案，谢谢