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单位与个人协商解除劳动合同赔偿办法
天津-北辰区 10-30 14:40 悬赏 0 发布者:pangyi…… 给我留言 回答:(4) 我是2004年3月进厂至2006年6月厂方与我签订的是临时合同在2006年6月以后和我签订是厂方正式合同现在我合同到2012年,未到期厂方要协商与我解除劳动合同厂方只认可与我签订正式合同期内的赔偿,应赔偿的条件是什么
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- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193588积分
回复时间: 2010-10-31 10:14
应当补偿7个月的工资。
- [天津-河西区]
- 李玉更律师
- 22296积分
回复时间: 2010-10-30 20:52
应赔偿6个半月工资。
- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间: 2010-10-30 23:30
可以与律师联系,研究具体的解决方案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-10-31 16:15
7个月本人工资
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