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工龄工资问题

北京－西城区 11-01 09:38 悬赏 0 发布者:yse000…… 给我留言回答:(7)

没有与公司签合同，那有没有工龄工资呢？
在公司干了三年了，制度上也写的年满1年，第二年就可以有工龄工资，但是没有与公司签订合同，那还有没有工龄工资？

问题补充：

那可以向公司申请补发工龄工资吗？

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回复时间： 2010-11-01 11:07

未签订劳动合同单位应当支付双倍工资
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回复时间： 2010-11-01 10:11

有的。

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李建成律师
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回复时间： 2010-11-01 10:26

应当算工龄

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回复时间： 2010-11-01 10:42

从你入职之日起就计算工龄的,单位的行为是违法的.

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祝永根律师
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回复时间： 2010-11-01 10:49

你好!
应当有的!

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赵亮律师
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回复时间： 2010-11-01 11:05

你好，我是中盾律师事务所赵律师，可以要求公司支付赔偿金，未签合同可以要求公司支付双倍工资

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110网律师
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回复时间： 2010-11-01 16:29

未签订劳动合同都可以请求双倍工资了

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