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员工与公司合同期满后，公司解除员工要付赔偿金吗？
北京 04-28 15:24 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(11) 员工与公司合同期满后，公司解除员工要付赔偿金吗？
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- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-04-28 15:26
如果是公司不续签合同，那么应当给与补偿金。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师
- 966772积分
回复时间： 2014-04-28 15:31
你可要求单位支付补偿金的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-04-28 15:31
合同期满后，如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，不需要支付经济补偿。如果用人单位不续订劳动合同，则需要支付经济补偿。
- [北京-朝阳区]
- 何峤巍律师
- 135895积分
回复时间： 2014-04-28 15:41
需要支付经济补偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间： 2014-04-28 15:48
您好，如合同到期，且不是无固定期限合同，可以不给予经济补偿金
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616078积分
回复时间： 2014-04-28 15:48
有经济补偿，按工作年限每满一年支付本人一个月的工资。
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间： 2014-04-28 15:52
你好，合同期满后不用赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间： 2014-04-28 16:34
你好，如果公司不与劳动者续签合同，应当向劳动者支付经济赔偿金。协商不成，可申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间： 2014-04-28 18:10
你好，不续签劳动合同，需要支付经济赔偿金。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2014-04-28 22:16
公司不续签合同应当给与补偿金。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-04-29 11:17
终止合同需支付经济补偿金
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