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我能拿什么理由仲裁

河北－廊坊 05-06 17:51 悬赏 0 发布者:我10421…… 给我留言回答:(2)

我想问一下，公司要给我调岗，我不同意，我又拿不到调岗的证据，最后，我拿到一份不服从领导安排的书面警告，公司有规定书面警告两次，将开除处理，我的合同有这么一条（根据甲方的工作要求，乙方同意在甲方**部门从事***工作。工作内容包括：***及甲方指派的其他工作。）我是无固定期限合同，

问题补充：

我不想干了，有赔偿吗

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回复时间： 2014-05-06 19:42

这是先协商的

追问：

协商了，公司让我们必须执行换岗

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-05-06 18:06

如果遇到这种情况，除非你不想干了，要不然不要和公司对抗，先服从在从长计议比较好。

追问：

我要不想干了，能追到赔偿吗

回答：

辞退和辞职一般都没有补偿，如果你认为错误可以申请劳动仲裁。

追问：

我在公司干了六年了，公司嫌我挣的工资高了，要把我转岗，我没有同意，公司给我第一份书面警告，我不认可，是不是就可以仲裁了

回答：

仲裁也会输，听我的话没错

追问：

我为什么会输，我怎么样不输，我想知道,可不可以告诉我

回答：

你如果对抗将会被辞退

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