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领导说我不能胜任工作让我另找工作？
广东－深圳 05-19 16:00 悬赏 0 发布者:张慧明 给我留言 回答:(6) 律师们请帮我解答一下，领导现在跟我说我不能胜任工作，说给我一段时间的试用期，我是电工，来公司工作了一年三个月，当时进来说的试用期是1个月，早就过了，公司领导说让我另外找工作，但是一直都没有给我书面形式的辞退，我是不是需要找公司负责人要辞退说明书？辞退我我可以得到什么补偿，在公司从来没有迟到早退，请假，违法。
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- [北京-西城区]
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回复时间： 2014-05-19 16:09
属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
追问：
谢谢您律师，要求经济补偿金是否需要公司出示辞退说明和盖章？
回答：
需要有辞退证明
追问：
好的谢谢您，那我找公司领导要求得到辞退说明，领导是想让我自己辞职。谢谢您了
回答：
谁辞退谁出证明
追问：
谢谢您，公司现在拒绝出示辞退证明我该怎么办？
回答：
既然如此，你还是单位员工，好好上班
追问：
谢谢谢谢您律师
- [河南-郑州]
- 张书正律师
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回复时间： 2014-05-19 16:03
可以仲裁
- [广东-广州]
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回复时间： 2014-05-19 16:13
可以申请劳动仲裁
追问：
律师你好，仲裁需要什么材料？
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-05-19 16:16
可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-19 16:23
您好，领导再次给你试用期的行为是违法的，可以向劳动局投诉或者申请仲裁。
追问：
律师你好，深圳这边申请仲裁需要什么材料？
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-05-19 21:09
要求公司出具辞退书，要求赔偿。
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