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私人企业做财务,辞职以后一个星期交接,会不会被扣工资
河南-郑州 05-30 08:42 悬赏 20 发布者:风信子123…… 给我留言 回答:(11) 我在一家私人企业做财务,过完年来的时候就给老板打好招呼今年要结婚,所以他们找的有人,但是由于仓库突然离职,刚找来的人暂时去看管仓库,如果我先在给他们提出辞职,一个星期内交接完,他们会不会扣我工资,我已经三个月没有发放工资了
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- [广东-广州]
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回复时间: 2014-05-30 08:51
这是不会扣工资的
- [广东-广州]
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回复时间: 2014-05-30 08:44
不会的.因为你在之前给公司讲好了的.
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2014-05-30 08:53
按规定不应该扣,根据你说的情况很难说。
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回复时间: 2014-05-30 09:01
1、辞职应该提前30日书面告知用人方。
2、三个月不发工资已经违法,你可以随时以书面形式要求与用人方解除劳动关系,不受上一条规定限制。
3、原则上应该在离职前办理好工作交接,否则有可能承担因为交接不当给用人方造成的损失。
2、三个月不发工资已经违法,你可以随时以书面形式要求与用人方解除劳动关系,不受上一条规定限制。
3、原则上应该在离职前办理好工作交接,否则有可能承担因为交接不当给用人方造成的损失。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-05-30 09:05
不会扣工资。如果够工资的话,你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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回复时间: 2014-05-30 09:09
看老板态度,不是法律能左右的
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2014-05-30 09:25
你好,如果扣工资可到劳动局投诉。
- [辽宁-沈阳]
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回复时间: 2014-05-30 09:33
不会的
- [河南-郑州]
- 张书正律师
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回复时间: 2014-05-30 09:53
有必要可以到劳动监察部门投诉
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2014-05-30 10:03
你好,有必要可以到劳动监察大队投诉。如有疑问,请及时追问。
- [河南-郑州]
- 王胜利律师
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回复时间: 2014-05-30 10:22
扣你工资的话是违法的。如果单位这样做到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁!
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