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在劳动仲裁认定违法的情况下
06-18 07:51 悬赏 0 发布者:sacinf…… 给我留言 地区:北京-朝阳区 回答:(14)
是否可以要求赔偿劳动合同剩下的工资?
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- [河北-承德]
- 孙新律师
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回复时间: 2014-06-18 07:56
一般不可以,赔偿的是双倍支付补偿金
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分

回复时间: 2014-06-18 08:08
是不可以的。可以申请仲裁要求继续履行劳动合同,也可以解除合同,要求单位支付经济补偿金或赔偿金。
追问:
我是指劳动仲裁后
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分

回复时间: 2014-06-18 08:22
认定违法?
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
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回复时间: 2014-06-18 08:37
你好,可以要求赔偿的是双倍支付补偿金 。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分

回复时间: 2014-06-18 08:37
你好,认定违法。如有不解,请来电咨询
- [河北-承德]
- 孙新律师
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回复时间: 2014-06-18 08:41
没有工作的话是不可能要工工资的。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师
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回复时间: 2014-06-18 08:41
一般的是不可以的
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
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回复时间: 2014-06-18 08:42
你好,不可以,只能按法定要求赔偿,剩余工资于法无据。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分

回复时间: 2014-06-18 09:31
你好,请说明具体情况,方便为你解答,什么叫做劳动合同剩下的工资。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分

回复时间: 2014-06-18 10:12
可以主张。
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 455331积分

回复时间: 2014-06-18 10:14
可以通过劳动仲载方式主张。
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
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回复时间: 2014-06-18 10:26
您好,建议按照劳动仲裁裁定结果执行
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分

回复时间: 2014-06-18 14:58
你好,工资没有足额发放的可以要求补足。
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