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试用期和转正工资问题
河北-廊坊 06-26 20:06 悬赏 10 发布者:xlp199…… 给我留言 回答:(2) 试用期没有签订合同,开始谈的是3000,使用期是按80%算的。结果3个月以后,要求主管转正,结果他居然说转正工资不变,这种情况怎么办?
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-26 20:16
这是不对的
- [上海-嘉定区]
- 赵杰律师
- 4667积分
回复时间: 2014-06-26 23:58
你好,可以要求双倍支付未签劳动合同期间的工资。
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