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公司开除赔偿问题

上海-闵行区 07-02 09:38  悬赏 0  发布者:钦lovem…… 给我留言  回答:(6)
你好律师公司为了开除我们现在要签一份以3个月的业绩销售最后一名将自动离职,如果要劳动仲裁可以要求赔偿吗
问题补充:
如果签了有法律效益吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1015330积分
回复时间: 2014-07-02 09:39
你的主张是可以得到劳动仲裁支持的
追问:

如果签了这份协议劳动仲裁生效吗

回答:

这份协议签了,但是有没有效由劳动仲裁来评判,
打个比方,你和别人签了协议说打死不负责,真把人打死了,能不承担法律责任吗?
明显这协议是对劳动者不公平的,你说签了能有效吗?

  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4556523积分
回复时间: 2014-07-02 09:42
这种规定违法,有权投诉或仲裁
追问:

如果签了这份协议投诉生效吗

回答:

这种规定违法,有权投诉或仲裁

回复时间: 2014-07-02 09:45
不要签署这个东西,总是一个麻烦事。
我的补充: 2014-07-02 09:45
若需帮助可来电或者添加本律师微信公众号详询。添加方法:打开微信-通讯录-添加朋友-查找公众号-搜索“叶雪飞”-关注!把私人律师装进手机,随时随地免费法律咨询!
回复时间: 2014-07-02 09:48
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
追问:

如果签了这份协议投诉生效吗

回答:

可以投诉。

回复时间: 2014-07-02 10:07
你可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
回复时间: 2014-07-02 10:44
你好:
    即使如此,也属于不能适岗,可要求经济补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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