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教育法律法规

贵州-贵阳 07-13 17:07  悬赏 10  发布者:流年已陌 给我留言  回答:(1)
如果招生简章上是定向生,但是进校注册时并没有签订任何合同只是在学校时定向单位给每个学生每月有800的补助,其它自付。现在毕业了学校和单位要求扣留学生毕业证,必须签订劳动合同5年,不签劳动合同要求学生赔偿3万才能领到毕业证,还要求学生再就业协议上签定属于定向生(用不签就没有毕业证做威胁)而且本专业学生在校上课时只有公共基础课是正规老师上课,专业课程是由单位的高级职称员工上课,,有的教材还是单位自己出版的教材。请问这有没有触犯到法律?
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全部答案
回复时间: 2014-07-13 17:17
这是不合法的
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