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劳动纠纷

江苏-南通 07-14 15:02  悬赏 0  发布者:fmq196…… 给我留言  回答:(0)
我在公司工作了将近八年了,今年四月份发现自己怀孕,因为本身从事的是重体力工种,怀孕觉得体力不支,并且有专业产科提供的建议休息的病假,七月公司批假时说明公司下个月将不再批病假,要求本人上班,或是办理停薪留职,且每月向公司个人缴纳一千多元的保险钱,请问这合法吗
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