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赔偿金

上海-奉贤区 08-02 15:42  悬赏 0  发布者:黄42293…… 给我留言  回答:(4)
我所在的公司现在资不抵债,正在破产重整中,如果出现如下几种情况:1.先破产后兼并;2.先代管后兼并;3.先承包后兼并;4.先租后破再兼并,这4种情况当中的任何一种,我们职工是否都可以拿到补偿金吗?
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全部答案
回复时间: 2014-08-02 15:52
劳动合同的变更,公司的破产等情形,可以主张经济补偿金
追问:

公司正在重整中,我们咨询过管理人,他们的回复是只要公司经营主体不变就没有补偿金这一说法,请问有道理吗?

回答:

现在只要给你提供工作岗位,发工资就可以了,如果单位发出通知要求你们停产了,没有实际的工作,也支付工资就可以申请仲裁了,

回复时间: 2014-08-02 16:27
只要公司主体不存在,都需要支付职工经济补偿。
回复时间: 2014-08-02 23:27
公司经营主体不变就没有补偿金,如果公司主体不存在,需要支付职工经济补偿。
回复时间: 2014-08-03 23:02
1、公司要解除劳动合同的,都应当支付经济补偿金。
2、也可以将工龄合并计算新的公司。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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