劳动纠纷

律师先生/女士：
    您好！
    首先非常感谢您能从万忙当中抽时间来看我的苦恼问题。
    我现在有个涉及劳动合同的经济赔偿的问题要请教一下。具体的如下

：
    我爸九年多前就在佛山的一个铝型材厂里面当搬运工，每天是上班12

个小时，厂里的工作环境比较恶劣，而且非常热，加上工作又辛苦，然后

身体每况愈下，而且他在厂里工作的最后两三年里就因为上了年纪，身体

经常出现一些问题，比如：有时手会无力，有时胳膊又无力。直到去年（

2013）十二月的时候他就病倒了，患上了脑梗赛，而在他去医院的前一天

，他还在上班，那时就已经开始头痛了，身体的一边就已经开始没力了，

向厂请假了，但是厂那边不批，他们的理由是第二天就要维修炉头，就可

以休息了。然后我爸上完了那次晚班后，就因为不舒服回去睡觉了，睡后

是下午四五点，然后就发现左边的手脚完全没力了，就去了医院。
    住院大概住了一个多月，然后就出院回家了，回家的时候脚还是不是

很有力要人搀扶，手是只能抬起一点，抓不了东西。到了现在是脚走路但

是有点拐，手的话，还是不是很有力，抬不高，只能抓一些很轻的东西，

可以说现在已经丧失劳动能力。住院期间我们就有问过这属不属于工伤范

畴，会不会有赔偿什么的。但是厂那边说是在休息时间，不是工作期间，

不走那个程序。
    现在我爸就希望厂里能给一笔经济补偿，因为在那里做了九年多，然

后现在五十岁多一点就弄成这个样子，以往厂里的什么福利都不到位。虽

然副厂长（是我们的老乡）有跟老板说情，说给经济补偿，但是也就只有

几千块这样吧，可能还没有这个数。到了今年三四月份的时候，老板就让

副厂长（是我们的老乡）叫我爸写了辞职书。因为我爸相信老乡，所以就

写了，但是我爸五月份再问副厂长的时候就改口说：“不清楚，应该有吧

。”所以我现在很担心这个问题，怕到时我爸只能拿不到经济补偿，又辞

工了，到时他们不认账怎么办。
    还有就是，我爸所在的厂是不符合劳动合同法的，他们不帮员工买社

保，医疗保险什么的。所以当初我爸住院都是用自己的钱！厂里的员工有

很多都是跟我们是老乡的。
    我就想请教一下，这种情况下，要是跟老板协商经济补偿不成功的话

，打官司的话有没把握。我担心的是我爸已经辞工的事实，会对打官司有

很大影响。因为我家并不富裕，我们需要那笔补偿，我爸以后的后续治疗

还有生活也会有保障。本人也是在校的大三学生了（准大四），现在有很

多不懂的需要请教。希望律师朋友能帮帮我这个忙。