用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  陈晓云  李波  刘海鹰  
该问题已关闭

试用期解除劳动合同的赔偿问题

广西-南宁 08-07 12:41  悬赏 0  发布者:darlyn…… 给我留言  回答:(0)
五月份入职某汽车4S店从事销售工作,一直到现在公司都没有补发该月工资。7月份只发了六月份的工资,现在他们突然叫我走人,没有提前通知。我在哪部分可以要求赔偿?另外试用期须提前几天通知我才合理?现在他们提出只赔付我25%的补偿金,而且他们说7月份我有销售业绩后就没有底薪的部分,只有提成,合理吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
四川成都
北京朝阳区
上海黄浦区
湖南长沙
河北保定
河北石家庄
福建厦门
江苏无锡
山东淄博
最新回复律师
四川 成都
人气:501292
北京 朝阳区
人气:4193
上海 黄浦区
人气:41646
湖南 长沙
人气:543538
安徽 合肥
人气:282485
河北 保定
人气:416183
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02112秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com