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已解决问题

单位自定红头文件然后辞退员工

 08-28 10:41  悬赏 0  发布者:zhenna…… 给我留言 地区:吉林-吉林 回答:(2)
您好  我妈妈是在一所大学后勤工作,负责管理女生公寓,是农民,和学校是每一年签订一次合同,属于临时工吧 截止目前已在学校工作10有余,合同也已签订超过三次,但是前段时间学校自定一份所谓的“红头文件”,意思是我妈是农民工,并且超过50岁,所以自动辞退,然后就让我妈不要来上班 工作截止上班的那一天  仅此而已 我想咨询下我们该如何解决 觉得这个不符合劳动法
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最佳答案
回复时间:2014年08月28日 10时54分
不符合劳动法 已经签订过三次以上的劳动合同  可以要求签订无固定期限的合同 到劳动局申请仲裁
提问者对最佳答案的评价:
简洁明了  谢谢
其它答案
回复时间: 2014-08-28 14:40
不符合劳动法  可以要求签订无固定期限的合同
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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