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你好，我想请问1下就是本公司的实习期是1个月，1个月后签合同才转正

四川－资阳 09-10 09:32 悬赏 0 发布者:短信用户给我留言回答:(8)

你好，我想请问1下就是本公司的实习期是1个月，1个月后签合同才转正。现在我想走了我之前也并没有签合同，所以还是实习期。公司规定是实习生提前1周交辞职报告，转正了要交辞职1个月才后能走。我交了辞职报告可是公司不让我走，说我已经转正了，但他没经过我的允许就转正了这样合理吗？

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[四川-资阳]
黎炜律师 VIP
电话：13629014773
129529积分

回复时间： 2014-09-11 19:55

既然没有签合同，你可以直接离开，并且要求支付未签合同的双倍工资。

[四川-成都]
都燕果律师
146985积分

回复时间： 2014-09-10 09:36

你好！根据你的描述来看，是不合理的，实习期辞职需提前三人通知用人单位，劳动者只要履行了相应的告知义务那么到期即可离职

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-09-10 09:39

你好，单位没有签订书面劳动合同，你可以此为由，直接辞职走人，并保留递交辞职信的证据。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-09-10 09:44

你好，实习期只需要提前三天通知就可以辞职。

[四川-成都]
沈辉律师
102473积分

回复时间： 2014-09-10 09:47

你好，按照合同约定的转正日期进行转正，公司做法不违法，试用期是提前3天通知，正式员工是提前一个月通知，需要按照合同约定处理

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-09-10 09:48

您好，如果没有签订转正合同，那么你提前三日通知单位，即可走人。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-09-10 09:54

依法辞职即可。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-09-10 13:03

你好，根据法律规定，试用期内劳动者提前三天通知单位即可。

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