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辞职后公司以工作未交接为由不发工资怎么办？
四川－成都 09-12 11:18 悬赏 0 发布者:suqier…… 给我留言 回答:(6) 我跟成都一个小建筑公司签订的劳动合同，前段时间在公司与其他公司合伙在凉山州那边做劳务，我在项目上做结算统计，因为各种原因不想做了，在8月1日就像公司递交了辞职报告，要求他们找人来接替工作（口头根公司老板说好的，辞职报告给他，他只放在哪里，也没签字）。但到9月1日一直没有找到人来，因为我有其他事情比较急，于是我把前期的工作以及交接内容整理成书面资料，发给公司老板和项目经理后，于9月4日回到了成都，现在公司说我工作没交接，让我到凉山州去交接工作，我这边又走不开，他们就以工作未交接为由，不给我发后边两个月的工资。我该怎么办？
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 796170积分
回复时间： 2014-09-12 20:17
您好，可以申请劳动仲裁维权。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2014-09-12 11:21
你好，搜集证据申请劳动仲裁。
- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2014-09-12 11:34
你好！辞职一方是劳动者的权利与自由，辞职是需要提前一个月提交书面辞职报告，劳动者只要履行了相应的义务那么到期即可离职，如果用人单位以此扣押劳动报酬可直接申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-09-12 12:36
辞职是符合程序的，不能扣留你的工资。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2014-09-12 14:16
你好，应该支付你工资，可以向劳动监察大队投诉。
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间： 2014-09-12 15:06
向劳动部门投诉或申请仲裁。
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