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试用期内辞退不合适员工

湖南－长沙 09-15 10:03 悬赏 5 发布者:小娟娟柚子给我留言回答:(4)

公司有个员工试用期约定是两个月，现在还在试用期中，领导和同事反应，该员工与人交流有问题，经常无法表达一件事情，很容易影响工作。我该怎么处理恰当。需要进行补偿吗

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全部答案

回复时间： 2014-09-15 10:04

按公司的规章制度及劳动合同处理。

回复时间： 2014-09-15 10:06

根据你的描述，一般在试用期间是不需要补偿的

回复时间： 2014-09-15 11:12

试用期是不需要补偿的

回复时间： 2014-09-16 08:42

按合同处理，不用补偿

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