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闯红灯
09-19 15:42 悬赏 0 发布者:20岁的老太…… 给我留言 地区:山西-晋城 回答:(29)
我是一名快递员在送货过程中,由于闯红灯照成了交通事故,赔给对方4000元,事故定为我全责,我是否可以叫公司承担
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最佳答案
- [青海-西宁]
- 凌爱军律师
- 电话:13639719711
- 28688积分
回复时间:2014年09月19日 16时01分
您好,很高兴为您解答。
首先,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任; 因此,如果您是因为工作原因造成的,那么,对方可以要求单位承担。
其次,如果因为您存在过错,用人单位承担赔偿责任的,可以向您追偿。
首先,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任; 因此,如果您是因为工作原因造成的,那么,对方可以要求单位承担。
其次,如果因为您存在过错,用人单位承担赔偿责任的,可以向您追偿。
提问者对最佳答案的评价:
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- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-09-19 16:03
可以考虑公司承担。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-19 16:03
你好!
不能要求公司承担,你自己的过错导致
不能要求公司承担,你自己的过错导致
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-19 16:07
可以要求单位承担
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2014-09-19 16:30
由于您是全责,就算要求公司承担完责任后,公司还是有权要求您来承担,所以让公司承担是没有意义的,建议与公司协商吧。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-19 17:06
像您这种情况的话,可以要求单位承担责任,但是反过来单位可以向您追偿,因为这个是由于您本身的过错导致的。
- [山西-太原]
- 朱君秀律师
- 701703积分
回复时间: 2014-09-19 17:11
答:公司不承担责任。
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间: 2014-09-19 17:37
一般不行,你自己违法由你承担。
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间: 2014-09-19 17:40
闯红灯,属于违章行为 ,公司不应该为你承担赔偿责任。
- [内蒙古-赤峰]
- 李晓鹏律师
- 15309积分
回复时间: 2014-09-19 17:51
首先,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任; 因此,如果您是因为工作原因造成的,那么,对方可以要求单位承担。
其次,如果因为您存在过错,用人单位承担赔偿责任的,可以向您追偿。
其次,如果因为您存在过错,用人单位承担赔偿责任的,可以向您追偿。
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间: 2014-09-19 17:55
可以的
- [浙江-宁波]
- 温作团律师 VIP
- 电话:15824217477
- 87140积分
回复时间: 2014-09-19 17:55
由于是你个人过错(全责),不能要求公司承担。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-19 18:33
违章造成肇事,又是全责,不属于工伤类或职务类损害赔偿。不过受害人可以要求公司承担责任,你不可以。吸取教训,也是收获。
- [北京-朝阳区]
- 张立娟律师
- 8549积分
回复时间: 2014-09-19 18:35
您好,很高兴为您解答。
首先,交通事故是因为你闯红灯,所以责任在你。如果你和公司对此种情况之前有约定,按照约定处理,没有约定,你可以和公司协商,说明你之所以闯红灯是因为在工作期间因为工作原因,希望公司能够替你承担一部分。
首先,交通事故是因为你闯红灯,所以责任在你。如果你和公司对此种情况之前有约定,按照约定处理,没有约定,你可以和公司协商,说明你之所以闯红灯是因为在工作期间因为工作原因,希望公司能够替你承担一部分。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2014-09-19 19:00
你好,你是由于自身过错闯红灯引起的交通事故,而且事故定责你为全责,所以不属于工伤类或职务类损害赔偿。所以你不能要求公司承担。
受害者可以要求公司赔偿,然后公司有权向你追偿。
受害者可以要求公司赔偿,然后公司有权向你追偿。
- [陕西-渭南]
- 张飞律师
- 11555积分
回复时间: 2014-09-19 19:28
在送货过程中发生交通事故,你是职务行为,你在无重大过错的情况下,公司应承担责任!
- [云南-玉溪]
- 王洪俊律师
- 12254积分
回复时间: 2014-09-19 19:54
你作为快递员与公司之间形成的是一种劳动合同关系,你送货属于履行职务的行为,由于你的过失导致发生的交通事故,产生的民事责任应当由公司承担。但,公司承担赔偿责任以后,有权向你进行追偿。
- [山西-太原]
- 聂晓东律师 VIP
- 电话:13700540700
- 390298积分
回复时间: 2014-09-19 21:12
因为是履行职务过程中导致的伤害,公平起见,公司应该承担部分赔付
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间: 2014-09-19 21:50
你好
根据《侵权责任法》规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。那么理应由单位承担责任。
但是根据最高法关于人身损害赔偿司法解释,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
由于法律位阶的原因,侵权责任法的效力高于人身损害赔偿司法解释,也就是你的责任应当按照侵权责任法走。
根据《侵权责任法》规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。那么理应由单位承担责任。
但是根据最高法关于人身损害赔偿司法解释,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
由于法律位阶的原因,侵权责任法的效力高于人身损害赔偿司法解释,也就是你的责任应当按照侵权责任法走。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2014-09-20 00:29
公司承担一部分
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2014-09-20 08:56
可以诉讼
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-09-20 09:10
这种情况是不能要求公司赔偿的。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2014-09-20 09:20
应当有单位承担
- [广西-贵港]
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回复时间: 2014-09-20 09:28
你好,由于闯红灯是你个人行为,并且负全责,受害人可以向你及你公司要求赔偿,但你是没有理由向公司要求赔偿的。因为这是你个人的严重过错导致的。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间: 2014-09-20 10:25
可以和公司协商,但按照法律规定,雇员给他人造成损害的,雇主承担连带赔偿责任,雇主赔偿后,可以向有过错的雇员进行追偿。
- [山西-晋城]
- 茹丽平律师
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回复时间: 2014-09-20 10:25
这个属于职务行为,应该由公司进行赔偿
- [吉林-长春]
- 刘首超律师
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回复时间: 2014-09-20 10:25
你有重大过错,可能你与公司都要承担责任,要看具体情况
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-20 23:19
你和公司连带承担
- [天津-滨海新区]
- 杨立宝律师
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回复时间: 2014-09-21 10:12
职务行为,公司应赔偿
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